人民網(wǎng)海口6月12日電 （記者李學(xué)山）6月12日，海南省新聞辦舉辦海南省第二批依法維護(hù)婦女兒童權(quán)益十大典型案例新聞發(fā)布會，發(fā)布了涉及當(dāng)前人民群眾廣泛關(guān)注的女職工勞動保護(hù)、監(jiān)護(hù)權(quán)變更、家庭教育令、人身保護(hù)令、婦女兒童人身權(quán)益、學(xué)生欺凌、法律援助等熱點問題，為海南省今后辦理類似案件做出了典型示范，為依法維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益提供了法律指引。

據(jù)悉，為充分展現(xiàn)海南省婦女兒童維權(quán)工作以及未成年人護(hù)苗專項行動的成效，提高婦女自我權(quán)益保障能力，促進(jìn)婦女兒童權(quán)益更有保障，今年，海南省婦聯(lián)、省高級人民法院、省人民檢察院、省司法廳、省總工會再次攜手，組織征集評選海南省第二批維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益典型案例。此次案例評選，在綜合考量案情代表性、創(chuàng)新性和社會影響力的基礎(chǔ)上，通過各方初評和推薦，從近兩年辦理的案件中推選出30個在權(quán)益類別上具有典型性、在維權(quán)方式方法上具有可借鑒性的案例，經(jīng)過聯(lián)合評審，綜合評議，最終評選出最具代表性的“十大案例”：

案例一：侵害集體經(jīng)濟(jì)組織成員權(quán)益糾紛案——法律援助獨生子女家庭訴請征地補(bǔ)償款增加份額獲支持

【基本案情】馮某與張某夫婦系海南某村村民，生育一個女兒后申領(lǐng)了《獨生子女證》。2015年因結(jié)婚，戶口遷出某村。因政府征收土地獲得征地補(bǔ)償款，某村向村小組成員每人發(fā)放了土地補(bǔ)償款5000元。馮某與張某夫婦認(rèn)為，應(yīng)向其家庭發(fā)放獨生子女戶增加一人的份額，并申請法律援助，提起訴訟，要求支付增加征地補(bǔ)償款份額。

【辦理結(jié)果】法院判決，根據(jù)《海南省人口與計劃生育條例》有關(guān)規(guī)定，限某村于本判決發(fā)生法律效力之日起十日內(nèi)向張某、馮某支付增加一人份額土地補(bǔ)償款獎勵5000元。

案例二：“實體刑+終身從業(yè)禁止令+司法建議”三措聯(lián)動守護(hù)校園安全凈土

【基本案情】被告人符某某利用擔(dān)任小學(xué)老師和周末在學(xué)校住宿的便利，先后三次引誘被害人（住校生，未滿10周歲幼女）至其宿舍玩手機(jī)，趁機(jī)奸淫。在第三次實施奸淫過程中，因被他人撞見而未得逞。經(jīng)醫(yī)院診斷，被害人精神上產(chǎn)生創(chuàng)傷后應(yīng)激障礙。

【辦理結(jié)果】經(jīng)法院審理，被告人符某某利用擔(dān)任教師的身份便利，明知被害人系不滿10周歲的幼女，仍多次與其發(fā)生性關(guān)系，情節(jié)惡劣，其行為已構(gòu)成強(qiáng)奸罪，依法判處符某某有期徒刑十五年，剝奪政治權(quán)利四年，終身禁止從事密切接觸未成年人的工作。

案例三：關(guān)愛農(nóng)村留守女童身心健康和安全 督導(dǎo)失職父母承擔(dān)家庭教育主體職責(zé)

【基本案情】被告人李某某先后多次利用手機(jī)聯(lián)系誘騙被害人陳某某（在校生，未滿12周歲幼女）外出，并將其帶到隱蔽地點實施猥褻和強(qiáng)奸行為，對被害人陳某某造成嚴(yán)重身心傷害。

【辦理結(jié)果】經(jīng)法院審理，被告人李某某明知被害人系幼女，為滿足性欲，強(qiáng)行與幼女發(fā)生性關(guān)系，多次猥褻幼女，應(yīng)數(shù)罪并罰，而且被害人為未滿12周歲的留守兒童，應(yīng)從重處罰。法院以強(qiáng)奸罪，判處李某某有期徒刑七年；以猥褻兒童罪，判處李某某有期徒刑五年，總和刑期有期徒刑十二年，決定執(zhí)行有期徒刑十一年。

案例四：未成年子女主動控告家庭暴力 法院及時發(fā)出人身安全保護(hù)令

【基本案情】丙某現(xiàn)就讀中學(xué)。其父親甲某（被申請人）與母親乙某辦理離婚時，簽訂《離婚協(xié)議書》，約定丙某隨父親甲某共同生活，母親乙某向法院起訴，變更婚生女丙某的撫養(yǎng)權(quán)。在案件審理過程中，丙某稱父親甲某對其實施家庭暴力，向法院申請《人身安全保護(hù)令》。

【辦理結(jié)果】經(jīng)法院審理：丙某的申請符合法律規(guī)定，依法發(fā)出《人身安全保護(hù)令》，裁定禁止甲某騷擾、跟蹤、接觸申請人丙某及其相關(guān)近親屬。根據(jù)最有利于未成年人的原則，施暴方一般不直接撫養(yǎng)未成年人子女，依法判決丙某由母親乙某撫養(yǎng)。

案例五：少年當(dāng)眾欺凌他人獲刑罰 法庭訓(xùn)誡指導(dǎo)家長學(xué)育人

【基本案情】被告人甲（時年16周歲）等人因?qū)Ρ缓θ硕。ㄅ瑫r年15周歲）兩次拒絕邀約心生不滿，伙同被告人乙（時年17周歲）、丙（時年15周歲）以扯頭發(fā)，持鐵棍打背部、扇耳光、腳踹、持鞋打小腿、強(qiáng)行脫內(nèi)衣、摸胸部等方式欺凌被害人丁，欺凌過程還被6一7人圍觀，并被甲拍成視頻發(fā)給20余人，構(gòu)成強(qiáng)制侮辱罪。經(jīng)鑒定，被害人丁的傷情為輕微傷。

【辦理結(jié)果】經(jīng)法院審理，被告人甲、乙以暴力方式強(qiáng)制侮辱他人，并將過程錄制視頻予以傳播，手段較為惡劣，已構(gòu)成強(qiáng)制侮辱罪，系共同犯罪，依法判決被告人甲犯強(qiáng)制侮辱罪，判處有期徒刑四年；判處被告人乙犯強(qiáng)制侮辱罪，判處有期徒刑三年。

案例六：馬某某“隔空猥褻”未成年人案

【基本案情】被告人馬某某（男）通過QQ軟件以戀愛為由，誘騙某校未成年學(xué)生顏某拍攝不雅視頻及隱私照片供其觀看，顏某提出分手后，又用多個QQ賬號冒充他人與顏某取得聯(lián)絡(luò)，并以發(fā)送不雅視頻及私密照片給其親友為由，長期脅迫顏某提供不雅視頻和私密照片。2022年某月，馬某某將顏某不雅視頻、私密照片發(fā)送給顏某朋友，顏某向公安機(jī)關(guān)報案。

【辦理結(jié)果】檢察機(jī)關(guān)依法履職，以馬某某涉嫌強(qiáng)制猥褻罪，向法院提起公訴。法院經(jīng)審理，以強(qiáng)制猥褻罪判處馬某某有期徒刑四年。檢察機(jī)關(guān)釋法說理，責(zé)成馬某某家屬向被害人顏某支付五萬元賠償金，向當(dāng)?shù)亟逃块T制發(fā)“加強(qiáng)未成年人自我保護(hù)教育”檢察建議；制發(fā)《督促監(jiān)護(hù)令》，責(zé)令顏某父母切實履行家庭教育主體責(zé)任。

案例七：王某甲虛假婚姻登記督促撤銷案

【基本案情】王某甲和王某乙系同胞姐妹。2004年6月，姐姐王某甲與崔某某在A縣登記結(jié)婚。2005年，妹妹王某乙準(zhǔn)備與王某丙結(jié)婚，因未到法定結(jié)婚年齡，便攜帶家庭戶口簿到公安局開具王某甲的臨時公民身份證明，并用王某甲之名與王某丙到B縣民政局申請辦理結(jié)婚登記。2020年底，王某甲因結(jié)婚證丟失到A縣民政局申請補(bǔ)辦，被告知有兩次婚姻登記記錄，不能補(bǔ)辦結(jié)婚證，于是以B縣民政局為被告向法院提起行政訴訟，要求撤銷王某乙冒用其身份與王某丙的婚姻登記，法院以超過訴訟時效為由駁回起訴。

【辦理結(jié)果】檢察機(jī)關(guān)收到案件線索后，依法履行法律監(jiān)督職能，經(jīng)召開公開聽證會充分論證，認(rèn)定王某甲與王某丙屬于虛假登記婚姻，依法督促B縣民政局撤銷了王某甲與王某丙的婚姻登記。

案例八：未成年被害人李某刑事附帶民事精神損害賠償支持起訴案

【基本案情】汪某在手機(jī)店修手機(jī)時，見到被害人李某（女，14歲，患有中輕度精神發(fā)育遲滯，性自我防衛(wèi)能力削弱），即添加其微信。隨后半年內(nèi)，明知李某系智力發(fā)育遲滯的未成年人，仍多次帶到其租住處實施強(qiáng)奸。2022年7月，檢察機(jī)關(guān)以強(qiáng)奸罪對汪某提起公訴，李某父親代李某向法院提起刑事附帶民事訴訟，并提出精神損害賠償。

【辦理結(jié)果】檢察機(jī)關(guān)除依法對被告人汪某提起公訴外，并嚴(yán)格落實最有利于未成年人原則，指導(dǎo)訴訟代理人收集固定被害人受到嚴(yán)重精神損害的證據(jù)，委托心理咨詢師幫助被害人擺脫心理陰影，幫助被害人申請司法救助金2萬元；法院以強(qiáng)奸罪判處汪某有期徒刑十二年，賠償李某經(jīng)濟(jì)損失及精神撫慰金共計人民幣62.89萬元。

案例九：王某某猥褻由“行”轉(zhuǎn)“刑”監(jiān)督案

【基本案情】被告人王某某趁黎某某（案發(fā)時14周歲）進(jìn)入其經(jīng)營的小賣部時，強(qiáng)行摟抱黎某某，并不顧黎某某的反抗親吻其頭發(fā)、臉頰及觸摸其臀部、胸部等，黎某某在咬王某某左臂時掙脫，逃出小賣部后告訴其父親，其父親隨后報警。

【辦理結(jié)果】檢察機(jī)關(guān)能動履職，以王某某涉嫌強(qiáng)制猥褻罪，向法院提起公訴。法院以犯強(qiáng)制猥褻罪判處王某某有期徒刑二年三個月。

案例十：王某與某公司勞動爭議案：用人單位應(yīng)當(dāng)保障婦女的合法權(quán)益

【基本案情】王某入職某公司擔(dān)任行政采購，雙方簽訂《勞動合同書》。2022年12月，某公司以王某違反員工手冊和相關(guān)制度規(guī)定為由先后三次向王某作出《員工調(diào)崗?fù)ㄖ獣贰Ｍ跄吃谑盏秸{(diào)崗?fù)ㄖ獣笸ㄟ^微信聊天形式向某公司提交《拒絕調(diào)崗的情況說明》，并在原工作崗位繼續(xù)提供勞動。2023年1月9日，某公司單方與王某解除勞動合同。王某向勞動仲裁委員會申請仲裁違法解除勞動合同賠償金。

【辦理結(jié)果】勞動仲裁委經(jīng)審查裁決：某公司違法解除王某勞動關(guān)系事實成立，自本裁決書發(fā)生法律效力之日起5日內(nèi)向王某支付違法解除勞動合同賠償金3.25萬元。

分享讓更多人看到